Resume Styles Kit（简历风格生成）

基于候选人真实经历生成风格化 PDF 简历。按 5 种 Skills 风格（双栏分类/侧栏pill/极简竖列/标签云/熟练度条）生成或优化简历、把项目经历写成有卖点不简化、支持还原 skills 结构与批量转 PDF。核心红线：内容不简化、严格基于真实经历不编造、量化成果、最新亮点项目置顶。

简历风格生成（resume-styles-kit）

基于候选人真实经历、通过 5 种 Skills 风格生成或优化可投递的 PDF 简历；把项目经历写成有卖点且不简化的内容；支持还原 skills 结构与批量转 PDF。

⚠️ 隐私红线：技能必须通用化、去隐私化。不得包含任何真实姓名、联系方式、教育经历、具体公司项目、量化数据等个人私密信息。一律用占位符或通用示例代替。

铁律（Red Lines）

1. 内容绝不简化 —— 用户强调「不要简化」。完整简历的项目条目须完整保留（例：5 个项目共 25 条 li：A项目6 + B项目7 + C项目6 + D项目3 + E项目3）。任何「觉得太长想压缩」的念头都要先问用户，绝不擅自删内容。
2. 严格基于真实经历，不编造 —— 只写候选人实际做过的事。可增强表达（讲透细节、突出卖点、量化成果），但绝不虚构项目、指标、公司、技术栈。
3. 量化交付 —— 尽量用数字说话（提效百分比、减代码量、降缺陷率、业务线数、荣誉提名等），但数字必须来自候选人真实给出的数据。
4. 最新亮点项目置顶 —— 最新 / 转型亮点的项目总是放项目经历第一位。

工作流程

1. 确认内容：先与候选人确认项目列表、每条 li 结构、项目排序（亮点置顶）、是否有新增真实经历。
2. 写 HTML：页面构成 = 个人简介 + 专业技能(套某 Skills 风格) + 项目经历(多条完整) + 教育背景。数据一律用候选人的真实信息。
3. 转 PDF：html → PDF，浏览器打印 A4（@page size:A4; margin:0，.page 宽 210mm、min-height:297mm）。
4. 页数检查：确认页数合理；若 .page 有 overflow:hidden 需改流式分页 + .proj { break-inside:avoid } 防截断。
5. 交付核对：逐份确认 li 数、项目顺序、配色、页数，与候选人确认后再交付。
6. 批量：多份风格简历共用同一套正文，仅 skills 区不同 → 用 Python 脚本（re.sub 替换正文/项目块）批量生成，注意正则转义。

5 种 Skills 风格（A/B/C/D/E）

每种风格 = 各自 CSS + skills HTML 结构，正文其余部分共用同一套。

风格	结构特点	适用
A 双栏分类式	grid 2列，每项 ▍类目 + 描述	通用/最常用
B 侧栏 pill 式	行首浅色 pill + 同右描述（不强制换行，弱化对比）	侧边栏风格
C 极简竖列式	左固定宽类目 + 右描述，黑白	ATS 机器解析最稳
D 标签云式	彩色胶囊标签 flex-wrap	技术岗视觉冲击
E 熟练度条式	每项 技能名 + 等级 + 进度条，条目数≥9 覆盖全栈	资深/管理岗

Skills 内容来源（通用）

技术栈应来自候选人真实使用的技术，分门别类：

• AI / LLM：LangGraph、LangChain、LLM API、Embedding、VectorStore、可观测等（按候选人实际）
• 前端基础：JS/TS、React 全家桶、Next.js、组件化与状态管理等
• UI 生态：组件库、CSS 方案、编辑器组件、拖拽等
• 工程化：脚手架/构建工具、架构选型、重构、性能优化、Git/ESLint 等
• 全栈 / 移动端：Node.js、MPA、WebView 桥接、监控等（按候选人实际）

用户反馈要点（务必遵守）

• 技能量要足够：B 至少 7 个维度、E 至少 9 条，少了会被嫌「技能太少」。
• 不要强制换行：pill 与描述同行。
• 重点别和其他内容差别太大：弱化对比、轻量点缀。
• 进度条用同色系深浅分组，避免单调。

还原 skills（撤销标签云/熟练度条）

用户可能要求把 skills「还原」成原 4 行 skill-item 结构。要点：

• 还原目标 = 原 4 行 skill-item（grid 两列 + ▍ 色块），不是标签云/熟练度条。
• 每个文件保留各自强调色（::before 色块用亮色系）。
• 生成脚本用字符串拼接而非 str.format()，避免 CSS 花括号冲突（报错：KeyError: ' display'）。
• 用 grep 验证无 cloud-tag 残留、CSS 已是 skill-item。

工具与技术要点

• HTML 源文件可用独立目录归档（便于改样式后重新转 PDF）。
• PDF 转换："/Applications/Google Chrome.app/Contents/MacOS/Google Chrome" --headless --disable-gpu --no-pdf-header-footer --print-to-pdf="out.pdf" "in.html"
• 简历程序化生成可用 Next.js + Cloudflare D1（.openclaw/项目技能场景自定）。
• 目录路径含空格时，命令中需引号包裹。
• 文件删除优先用 trash 而非 rm；不确定就先问。

常见坑

• AI 生成内容悄悄简化 —— 每次交付前必须核对 li 总数与细节完整度，这是用户最高频投诉。
• 同步后文件丢失 —— 同步到目标目录后要验证文件数量/齐全度，别只生成部分。
• exec 临时失败(Aborted) —— 执行环境偶发超时，简单命令也失败；稍后重试即可。
• CSS 花括号 vs str.format —— 生成脚本用字符串拼接，不用 .format()。