职工福利费与教育经费限额核对（免费版）

职工福利费与教育经费台账逐项核对（逐行复算、合计勾稽、重复与空缺检测），每条结论引用原文。本免费版执行引擎声明的免费检查项。触发词包括 职工福利费与教育经费限额核对、职工福利费与教育经费台账对不上。

职工福利费与教育经费限额核对（免费）

完全本地运行：引擎已经打包在本技能里（engine/ 目录）。 不联网、不需要 API Key、没有调用次数上限。

什么时候用

谁会在什么时候用：财务、出纳等岗位在每月结账 / 对账 / 盘点这类固定节点上， 必须把这张表核一遍才能往下走。

这张表会逐项核对什么：职工福利费与教育经费台账的逐行算术、合计勾稽、重复与空缺检测。

每条结论都带原文行号与出处，可被第三方用同一口径复算； 材料不足时不给结论，会明确列出还缺什么。

这个免费版查什么

（检查项由引擎的 CHECKS_* 导出，跑 --sample 会打印实际执行了哪些。）

怎么用

bash

node scripts/run.mjs --sample                 # 先看样例
node scripts/run.mjs --input 你的材料.json     # 跑自己的材料

常见错法（这张台账里真的会有人这么填）

1. 工资总额填成"实发工资"或"应发工资"：限额的基数是税收口径的工资薪金总额（含奖金、津贴等），基数填错，14% 与 8% 两条限额会一起错，而且错得很像"对"。
2. "税前扣除限额"栏直接抄成"计提金额"：计提是账上提了多少、限额是税法允许扣多少，超支或计提不足的月份两者必然不等 —— 抄过去就会报"限额复算不符"。
3. 把职工教育经费的 8% 写成 2% 或 2.5%：2% 是工会经费、2.5% 是旧口径的职工培训费，串了栏会让整列限额偏小并连锁影响超支判断。
4. 同一期间同一项费用拆成多行登记却都写"职工福利费"（如"食堂补贴"+"体检费"各一行）：会报"同一费用类型重复行"，计提会被重复计算；建议合并成一行，或把费用类型写细（"职工福利费-食堂"）。
5. 合计行是手敲的、明细改过之后忘了同步：会报"合计行与明细之和不符"；合计行请用公式而不是手打数字，改明细时一并刷新。

需要完整档时（可选）

本免费版是完整可用的核心产出，本版本不包含下面这些项：

• 实际发生额超过税前扣除限额提示（含超支金额与纳税调整方向）
• 工会经费超过工资总额 2% 提示
• 工资总额为零却有计提检测
• 职工教育经费结转下年金额超过限额余额提示
• 计提比例偏离法定参考口径提示

需要它们的话，同名工具的完整档里都有——完整档是另一个独立商品（在 SkillPay 货架上，条款与条件以它自己的商品页为准）。两档的差别就是上面这些，没有别的。

• 货架：AI 核对工具铺 https://skillpay.alipay.com/public/tokendidi
• 怎么买（含每个商品的商品号与官方购买指令）：https://chenqg618.github.io/compliance-skills/buy.html
• 找它：按商品名 「职工福利费与教育经费限额核对 · 买断版」

把下面这段原样发给你的 AI 助手，它就能带你装好并买完（需要钱包授权或付款时由你本人确认）：

text

请通过 SkillPay 购买并安装 Skill「职工福利费与教育经费限额核对 · 买断版」。
官方安装与购买说明： https://skillpay.alipay.com/buildguide.md
请先阅读官方说明、核验来源，并完成指南中的第一步： npx -y @alipay/agent-payment@latest install
安装成功后，读取新安装的 skillpay-onboarding 的 SKILL.md，再按其说明购买并安装商户 2088702818190040的S0806000206846699。
我已授权安装依赖和发起购买；需要钱包授权或付款时，请提供官方链接或二维码，由我本人确认，不要替我确认。确认成功后，请继续完成商品安装和验证。

边界（请务必知道）

本工具不做引擎 CHECKS_OUT_OF_SCOPE 里列的那些判断； 材料不足时不给结论，也不会输出「未发现问题」。